Almanya’da birçok kişi, yıllarca aynı meslekte çalışmasına rağmen resmi bir mesleki yeterlilik belgesine sahip değil. Özellikle göçmenler, engelli bireyler, eğitimini tamamlayamayanlar ya da evde eşine yardımcı olan kişiler bu durumdan olumsuz etkileniyor.
Fakat artık Almanya’da yürürlüğe giren yeni bir sistem sayesinde bu kişiler de resmi mesleki yetkinliklerini belgeleyebilir ve kariyerlerinde önemli bir adım atabilir!
Kimler Bu Yeni Feststellungsverfahren’den (Mesleki Yetkinlik Tespit Süreci) Faydalanabilir?
Almanya’daki bu yeni uygulama ile, aşağıdaki şartları sağlayan herkes bireysel mesleki yetkinliğini belgeleme hakkına sahiptir:
✅ En az 25 yaşında olmak (engelli bireylerde yaş sınırı yok)
✅ İlgili meslek dalında (Referenzberuf) formal bir eğitim almamış olmak
✅ O meslek alanında, eğitim süresinin 1,5 katı kadar fiilen çalışmış olmak
✅ Almanya’da ikamet ediyor olmak veya iş deneyiminin bir kısmını Almanya’da kazanmış olmak
Bu şartları karşılayan kişiler, artık resmi bir belge ile mesleki yeterliliklerini tanıtabilir ve bunu kariyer basamaklarında kullanabilir.
Hangi Durumlar Bu Sürece Dahildir?
Sistemin amacı, sadece diploma veya sertifikaya değil, gerçek hayattaki iş deneyimine dayalı bir değerlendirme sunmaktır. İşte sürece dahil olabilecek bazı örnek durumlar:
🔹 Bilişim alanında çalışan, ancak üniversiteyi yarım bırakmış bir kişi: Yazılım, web tasarımı gibi alanlarda kendi kendine gelişmişse belge alabilir.
🔹 Eşinin iş yerinde muhasebe ve ofis işleri yapan bir kadın: Resmi eğitimi olmasa da yılların birikimiyle mesleki yeterliliğe sahiptir.
🔹 Göçmen bir birey: Kendi ülkesinde mesleki deneyimi olup Almanya’da yalnızca depo veya temizlik gibi alanlarda çalışan kişiler bu sistemle tanınırlık elde edebilir.
🔹 Engelli bireyler: Geleneksel eğitime dahil olamamış, fakat atölye veya kurumlarda ciddi iş becerisi kazanmış kişiler için de bu yol açıktır.
Neden Bu Süreç Önemli?
Çünkü Almanya’da sadece yardımcı pozisyonlar değil, daha karmaşık ve sorumluluk gerektiren işler için de nitelikli çalışanlara ihtiyaç artıyor. Formal eğitimi olmayan ama pratikte ustalaşmış bireyler, bu sistem sayesinde artık:
✔ Daha iyi koşullarda iş bulabilir
✔ Daha yüksek maaş talep edebilir
✔ Resmi olarak mesleki yeterlilik kazanabilir
✔ Kariyerine yeni kapılar açabilir
Bu belge, bir nevi “sen bu işi gerçekten biliyorsun” demenin resmi yoludur.
AvrupaCard.com Tavsiyesi
Eğer siz de yıllardır bir alanda çalışıyorsanız ama resmi bir belgeniz yoksa, bu süreci mutlaka değerlendirin. Almanya’daki kariyeriniz için bu büyük bir fırsat olabilir.
📞 Bizimle Hemen İletişime Geçin!
👉 Size özel danışmanlık almak, uygunluk durumunuzu değerlendirmek veya başvuru sürecine birlikte başlamak için bizimle iletişime geçin.
Uzman ekibimiz, sürecin her aşamasında size rehberlik etmeye hazır!
One Response
Türkiye’de yaşayan biri, sadece bu “Feststellungsverfahren” (bireysel mesleki yeterlilik belirleme süreci) sayesinde Almanya’ya göç edebilir mi?
✅ Kısa cevap: Hayır, doğrudan bu süreç için vize alınamaz.
Bu süreç yalnızca Almanya’da yaşayan veya Almanya’da bir kısmı çalışmış olan kişiler için geçerlidir.
🔍 Detaylı açıklama:
Feststellungsverfahren, yani bireysel mesleki yeterliliğin tespiti süreci, Almanya’da hali hazırda yaşayan ve yıllarca aynı işte çalışmış ama diploma veya meslek belgesi olmayan kişiler içindir.
Başvuru yapabilmek için şu iki şarttan en az biri gerekir:
Almanya’da yasal olarak ikamet ediyor olmak
Veya başvurduğun meslek alanında Almanya’da bir süre çalışmış olmak
🇹🇷 Türkiye’den doğrudan başvuru mümkün mü?
Hayır, bu sistem Türkiye’den doğrudan başvuru yapan kişiler için uygun değildir. Çünkü:
Bu süreç için özel bir Almanya vizesi türü yok.
Almanya’ya giriş yapmadan, bu sistemin tüm adımlarına katılmak mümkün değil.
🛤 Alternatif Ne Olabilir?
Türkiye’den Almanya’ya göç etmek isteyen biri için uygun alternatifler şunlardır:
✅ 1. Mesleki Denklik ve Vize ile Gelmek
Eğer Türkiye’de bir meslek diploman varsa, Almanya’da buna denk diploma alınabilir. Bu durumda:
§17a AufenthG (Meslek Denklik Vizesi) ile Almanya’ya gelip eksik yeterlilikleri tamamlayabilirsin.
Sonra bu belgeyle kalıcı olarak çalışabilirsin.
✅ 2. Fachkräfte Vizesi (Nitelikli İş Gücü Vizesi)
Eğer Almanya’da bir işveren sana iş teklifi sunuyorsa ve yeterli deneyimin varsa, Almanya’ya bu vize ile gelebilirsin.
✅ 3. İlk olarak bir işte çalışmaya başlamak
Bazı meslekler için (lojistik, depo, temizlik, yaşlı bakımı vb.) vize almak daha kolaydır. Bu şekilde Almanya’ya geldikten sonra bir süre çalışır, sonrasında Feststellungsverfahren sürecine girebilirsin.
💡 AvrupaCard Tavsiyesi:
Eğer Türkiye’de yaşıyorsan ve Almanya’ya gelmek istiyorsan, senin durumuna en uygun vize türünü belirlemek için profesyonel danışmanlık almanı öneririz. Herkes için yol farklıdır.